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BurnOn - Ein nachgewiesen erfolgreiches Konzept

In der Studie haben Führungskräfte von zwei in der Region Oldenburg tätigen, mittelgroßen Unternehmen ein 3 Tage umfassendes Training durchlaufen, in welchem sie selbstregulative Regenerationstechniken erlernten, die sie für die persönliche Erholung einsetzen können. Sie wurden darüber hinaus in Führungstechniken trainiert, die die Belegschaft vor übermäßigen und unnötigen Kräfteverschleiß bewahren, die die Organisationsprozesse gesundheitsförderlich gestalten und die eine regenerationsfreundliche Arbeitskultur zum Ziel haben.

Dieser Ansatz ist insofern neu, da er sowohl der personalen als auch der organisationalen Erschöpfung vorbeugt und so die Arbeitsfähigkeit aller im Unternehmen bewahren hilft.

Er wurde mit dem 2. Platz des Deutschen Weiterbildungspreises 2014 belohnt.

Lesen Sie nun die Auswertung dieses neuen und nachweislich wirksamen Ansatzes im Betrieblichen Gesundheitsmanagement.